Полезная информация для выпускников, планирующих продолжить обучение
Полезная информация для выпускников, желающих поступить на военную службу
ФГКУ «35отдельный отряд (аэромобильный)» ВДВ МО РФ проводит набор военнослужащих по контракту (предпочтительно специалисты мужского пола)
по следующим специальностям:
- сестринское дело (медицинская сестра/медицинский брат)
- лечебное дело (фельдшер, только специалисты мужского пола)
- фармация (фармацевт)
- лабораторная диагностика (лаборант).
Согласно пп.3 п.1 ст. 34 Федерального закона от 28 марта 1998 г.
№53-ФЗ «О воинской обязанности и военной службе», соискатели мужского пола, имеющие среднее профессиональное образование вправе заключать контракт
о прохождении военной службе сразу без прохождения срочной службы.
По всем вопросам обращаться по телефону: 8-953-246-48-17, 8-911-892-49-83 главная медицинская сестра Ковалева Татьяна Валентиновна.
Во вложении список социальных гарантий.
Ссылка для скачивания файлов: https://cloud.mail.ru/stock/8pSGuWDdGo6pKZ2cZXDD5xeH
Страницы учреждений здравоохранения Республики Коми в сети интернет
Медицинская сестра - самая востребованная специальность на рынке труда Республики Коми
Вакансии средних медработников в учреждениях здравоохранения Республики Коми
Гарантии и компенсации лицам, проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являющимся работниками организаций, финансируемых из республиканского бюджета Республики Коми (Закон Республики Коми от 31.12.2004 N 78-РЗ "О гарантиях и компенсациях для лиц, проживающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, являющихся работниками организаций, финансируемых из республиканского бюджета Республики Коми"):
1. Оплата труда осуществляется с применением районных коэффициентов и процентных надбавок к заработной плате, установленных для данной местности.
2. Оплачиваемый один раз в два года проезд в пределах территории Российской Федерации к месту использования отпуска и обратно (в том числе несовершеннолетних детей).
3. Дополнительный оплачиваемый отпуск лицам, работающим в районах Крайнего Севера продолжительностью 24 календарных дня; лицам, работающим в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, - 16 календарных дней.
4. Работникам, прибывшим в соответствии с заключенными трудовыми договорами к месту работы из других регионов Российской Федерации, за счет средств работодателя предоставляются следующие гарантии и компенсации:
- единовременное пособие в размере двух месячных окладов
- оплата стоимости проезда работника и членов его семьи к месту работы
- оплачиваемый отпуск продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте.
Оплата труда осуществляется в соответствии с Постановлением Правительства РК от 11.09.2008 №239 "Об оплате труда работников государственных учреждений здравоохранения Республики Коми" с учетом следующих дополнительных выплат:
1) доплата за работу в опасных и тяжелых условиях труда
2) доплата молодым специалистам в течение первых трех лет работы (в городах – 25%, в сельской местности – 35%).
3) надбавка за непрерывный стаж работы
4) надбавка за интенсивность и высокие результаты работы
5) надбавка за качество выполняемых работ
6) надбавка в размере 25% за работу учреждениях, расположенных в сельской местности
7) премиальные выплаты по итогам работы.
Информация о вакансиях в лечебно-профилактических учреждениях г. Ухты:
Ухтинская горбольница №1 (п. Шудаяг) - http://www.ugb1.ru/vakansii
Ухтинская городская поликлиника - http://www.uhtamed.ru/vakansii
Ухтинский межтерриториальный роддом - http://www.umrd.ru/informatsiya/vakansii
Ухтинская детская больница - http://www.ukhtadb.ru/index.php/about/job